Британское подразделение бренда «Levi’s» провело сокращение штата, в результате чего компания уменьшила количество сотрудников более чем на 200 человек. По итогам изменений численность персонала сократилась на 227 человек. Несмотря на это, показатели финансовой деятельности бренда остаются положительными: прибыль увеличилась на 1,8 млн фунтов, а общий объем продаж продукции вырос с 89 млн до почти 97 млн фунтов.
В компании заявили, что уменьшение численности персонала связано с изменением покупательских привычек. Посещаемость традиционных магазинов постепенно снижается либо продолжает быть стабильной на низком уровне, в то время как потребители всё чаще выбирают аутлеты и торговые точки с гораздо более привлекательным прайсом.
По словам представителей Levi’s, аутлет-торговля остается прибыльным направлением. Это позволяет компании сохранять финансовую стабильность, несмотря на сокращения в штате.
В рамках пятилетней стратегии Levi’s планирует сосредоточиться на расширении ассортимента женской одежды, в частности топов и базовых коллекций, а также на развитии премиальной джинсовой линии. Компания намерена увеличить инвестиции в гибкие производственные процессы, чтобы быстрее адаптироваться к изменениям спроса и эффективнее удовлетворять потребности клиентов. Представители бренда подчеркнули, что реструктуризация штата направлена на повышение эффективности работы и усиление фокуса на наиболее прибыльные сегменты рынка, а не на снижение качества продукции или сервисного обслуживания. При этом Levi’s продолжает развивать онлайн-продажи и цифровые каналы, что становится важной частью стратегии в условиях изменения поведения потребителей.
Сокращения и переориентация компании демонстрируют стремление бренда адаптироваться к новым рыночным условиям, где гибкость, инвестиции в премиальные продукты и акцент на востребованные категории становятся ключевыми факторами роста и поддержания конкурентоспособности.
Источник: new-retail.ru / Levi’s сокращает штат персонала